Executive Assistant (Categorie Protette L.68/99)

Candidatura già inviata!

Descrizione offerta

♿ Posizione riservata a candidati appartenenti alle categorie protette (L.68/99) Politecnico di Milano partecipa al WorkAbility, un evento digitale di Kung-Fu Lab dedicato alle categorie protette. I colloqui si terranno il 13 novembre! Il Politecnico di Milano è alla ricerca di una figura di EXECUTIVE ASSISTANT per ampliare il suo organico interno, da inserire in stage retribuito. Se sei alla ricerca di una nuova opportunità all’interno di un contesto di impatto, sfidante e inclusivo, questa è l’offerta adatta a te! Di cosa ti occuperai? La figura selezionata verrà inserita all’interno dell’Amministrazione Centrale del Politecnico di Milano, e avrà il compito di fornire supporto operativo al Responsabile della struttura.

Responsabilità

• Gestione della comunicazione scritta interna ed esterna; • Supporto nella stesura di documenti, testi, presentazioni; • Organizzazione delle riunioni degli organi collegiali (convocazioni, ordine del giorno, verbali e delibere); • Supporto nell’organizzazione e gestione logistica degli eventi organizzati presso la struttura; • Gestione degli archivi documentali della struttura (fascicolazione e archiviazione di pratiche e di banche dati); • Supporto nella gestione delle pratiche amministrative relative al personale, agli adempimenti sulla sicurezza e sulla privacy.

Requisiti necessari

Si richiede: • Conoscenza della lingua inglese; • Conoscenza degli applicativi del pacchetto Office, in particolare Excel e PowerPoint; • Dimestichezza con l'utilizzo di Outlook. • Appartenenza alle categorie protette

Tu sei

Desideriamo entrare in contatto con candidati/e in possesso delle seguenti caratteristiche: • Orientamento all’apprendimento; • Accuratezza; • Collaborazione.

Riguardo questo ruolo

17
candidati
Ultima Candidatura
21/2/2026
Annuncio Postato il
4/11/2025
Tipo di Contratto
Stage Retribuito
Remunerazione
0
0

Ramo Aziendale

Politecnico di Milano

Dipartimento

Benefit

computer
Smart Working
Possibilità di smart working
fastfood
Buoni Pasto
Buoni Pasto

POLITECNICO DI MILANO

Fondato nel 1863, il Politecnico di Milano è un'Università scientifico-tecnologica che forma ingegneri, architetti e designer. Non solo didattica e ricerca. Siamo una grande comunità, un luogo strategico dove ricercatori, docenti, tecnici, amministrativi, studenti di oggi e di ieri si incontrano per affrontare i cambiamenti in atto e le sfide future. Uniti dalle diversità, ci impegniamo ogni giorno per raggiungere un unico e grande obiettivo: generare un impatto positivo sul mondo attraverso la creazione di uno sviluppo sostenibile e inclusivo, guidati da una solida dimensione etica che alimenta tutte le nostre attività. Al Politecnico operano oltre 1300 professionisti con competenze specialistiche diversificate. Lavorare al Politecnico significa entrare a far parte di questa ampia comunità, avendo l’opportunità di crescere dal punto di vista umano e professionale in un contesto di impatto e sfidante. Amministrazione, contabilità, risorse umane, comunicazione, servizi ICT, patrimonio edile, laboratori. Le possibilità di carriera che l'Ateneo può offrire sono tante e variegate. Da 160 anni ci impegniamo ad attrarre i migliori profili di competenza e a valorizzare al meglio il talento di ciascuno, facendo emergere capacità e ambizioni, promuovendo l’inclusione e la diversità. Crediamo che la serenità e il benessere dei membri della nostra comunità, il senso di appartenenza all’istituzione e l’orgoglio di contribuire alla missione del Politecnico siano gli elementi che contraddistinguono la nostra organizzazione. È su queste convinzioni che si fonda la nostra people value proposition. Offriamo alle nostre persone percorsi di crescita personalizzati, volti alla formazione continua e alla valorizzazione delle passioni individuali. Proponiamo numerose iniziative improntate al benessere, alla conciliazione tra vita privata e attività lavorativa, all’inclusione e alla sostenibilità. Vantiamo un sistema di total reward incentivante, basato sul riconoscimento delle performance individuali, corredato da misure di welfare e benefit aggiuntivi.
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